先后柔性引进院士专家6人、博士58人,签订合作协议专家教授128人

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时间:2018-02-20 16:09:07 来源:十堰日报     进入数字报 我要爆料

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秦楚网讯(十堰日报)通讯员 车群 报道:4月3日,笔者从房县县政府获悉,该县通过建设四大平台,先后柔性引进院士专家6人、博士58人,签订合作协议专家教授128人。成功引才聚才,促进了房县产业结构调整与转型升级,提升了房县经济发展质效。

近年来,房县坚持以打造引才平台为抓手,不断畅通引才渠道、创新聚才模式、创优用才环境,为重点企业和支柱产业发展提供人才保障。

建立创业平台。该县先后投入近10亿元,新增创业用地2万亩,建设创业用房100万平方米,打造东城、西城、北城工业园区等三大创业平台,探索实施“以资源招才”、“以项目引才”、“以产业聚才”、“以感情留才”等引才模式,吸引创新人才入园创业,引进一大批创新项目入园孵化,促进各类高层次人才向园区集聚,努力打造生物医药、汽车及零部件加工、农产品加工、食品饮料加工等特色园区,武当动物药业、神农本草、三鑫生物等119家企业先后入驻三大园区,年产值近21亿元。

建立科研平台。坚持走校企联合、企所联合、县校共建、产学研一体化路子,加大院士专家工作站、创新团队、技术研发中心等科研平台建设力度,先后柔性引进众多高端人才参与房县经济社会建设。中科院院士陈文新带领一支由高端人才28人、专技人员13人组成的科研团队,与湖北神农峡生态农业发展有限公司签约建站;工程院院士陈焕春率领吉林大学韦旭斌等15名专家教授与武当动物药业签约建站;中科院兰州畜牧兽医研究所张继瑜博士带领武当动物药业科研骨干成功打造湖北省重点产业创新团队……一个个高层次专家团队,为该县产业发展提供了人才支撑。

建立支撑平台。该县制定《关于推进 “5·5房陵英才引领工程”的实施意见》,出台引进高层次人才激励政策。政策规定,拥有研究生学历并留房工作两年以上的人才,博士每年奖励1万元、硕士每年奖励5000元;建立一个高校毕业生实践基地奖励1万元;打造一个省级重点产业创新团队奖励2万元,打造一个市级重点产业创新团队奖励1万元;建立一个院士专家工作站或博士后创新实践基地奖励5万元。同时,该县进一步健全县级领导联系优秀人才等制度,定期开展各类优秀人才评选活动,营造尊重知识、尊重人才、尊重创新的良好氛围。

建立实践平台。该县发放补助资金,鼓励企业建立高校毕业生实践基地,吸引高校毕业生来房县实习,为企业引进人才、留住人才铺路搭桥。2016年暑期,该县三鑫生物抓住华中农业大学食科院10名研究生到公司开展社会实践活动机遇,与华中农业大学签订协议,建立华中农业大学研究生社会实践基地、共建研发中心,合作开发白黎芦醇胶囊、冲剂、片剂等产品,实施香菇多糖研发等项目。神农本草先后接收湖北中医药大学、湖北医药学院近300名应届毕业生开展社会实践,先后有4名大学生与公司签订就业协议,目前已成为该公司科研骨干。截至目前,该县茶叶、汽配、生物医药等重点企业已建立高校毕业生实践基地15个。

(编辑:张黎黎 新闻报料:8110110     在线纠错

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